七、劳动用工事务专项咨询服务

适用情形：计划实施一些影响广大员工利益的措施

服务内容：

1、出具风险分析报告与解决方案；

2、出具风险分析报告与解决方案，全程咨询与辅导；

3、相关问题上门口头咨询、解答；

您的收益：

根据客户实际情况和具体需求，就劳动法与员工关系管理的专项事务提供全程政策法规咨询、专业解决方案、必要时协助实施。具体包括：

劳动合同签订说明会、企业架构重组问题、企业批量调岗调薪问题、企业规章制度民主协商程序问题、企业工资集体协商问题、企业地址搬迁问题、企业批量裁员问题、企业关闭结业问题、集体劳动争议内部谈判等。